Uczestnicy brali udział w zajęciach rozwijających umiejętności, takie jak przywództwo adaptacyjne, coaching, podstawy rekrutacji oraz udzielanie informacji zwrotnej. Poruszono także temat pracy zespołowej, zarządzania różnymi motywacjami oraz radzenia sobie z wyzwaniami, takimi jak nadmiar zadań i wewnętrzne bariery.
Dzięki współpracy z certyfikowanymi konsultantami OVC Consulting oraz zespołem HR powstał program dopasowany do potrzeb organizacji. Uczestnicy zdobyli praktyczne umiejętności i wiedzę, jak skutecznie zarządzać. Gratulujemy wszystkim uczestnikom tego ważnego kroku.
Growth Academy wspiera rozwój menedżerów i pomaga im w pełni wykorzystać ich potencjał. Moduł Leadership jest szczególnie skierowany do osób, które zaczynały jako specjaliści o wysokim potencjale.